Bir şirketin ilk yapay zeka CEO'su 'Tang Yu' ile tanışın

iken Yapay zeka Şirketler ve sosyal sektörler arasındaki ilerlemeler nedeniyle Çin'deki bir video oyunu şirketi, Yapay Zeka CEO'su. Tanımak 'Bayan Tang Yu' yan kuruluşu 'Fujian NetDragon Websoft'un CEO'su olarak.

CEO Olarak Yapay Zeka

Bazı şirketler bu sistemi bünyesine katmaya başlıyorsa SohbetGPT-4 veya Microsoft 365 Yardımcı Pilot Çalışma rutinlerinde bunu son derece fütüristik olarak gören Çinli bir şirket, çok daha ileri gitmeye ve her şeyini Yapay Zeka'ya yatırmaya karar verdi. Bunun nedeni, geçen yılın ağustos ayından bu yana 'NetDragon Websoft'un Yapay Zeka CEO'su ana işlevi itibariyle çok tuhaf: Yapay Zeka 'Tang Yu'.

'Tang Yu' risk kararlarının alınmasından, karmaşık kabul edilen değerlendirme ve analizlerin yürütülmesinden ve şirket içindeki fonksiyon ve taleplerin yönetilmesinden sorumludur. Ayrıca, yeni Yapay Zeka CEO'su Haftanın 24 günü 7 saat çalışıyor ve 0$ maaş alıyor. Kulağa rahat geliyor değil mi?! Ama daha da iyi olur…

Bunun nedeni 'o zamandan beri'Tang Yu'olarak varsayıldı CEO Şirket açısından bakıldığında sonuçlar oldukça olumlu ve anlamlı: 'Google Finance'e göre şirket son altı ayda %10 büyüdü ve değeri yaklaşık 9 milyar HK$ (1,1 milyar ABD Doları) oldu. Şirketin atamaya sunduğu bir diğer gerekçe ise 'Tang Yu', onlara göre bu bir Yapay Zeka CEO'su daha adil ve daha eşit bir çalışma ortamını garanti edecektir.

"Yapay zekanın kurumsal yönetimin geleceği olduğuna inanıyoruz ve Bayan Tang Yu'yu atamamız, işimizi yürütme şeklimizi dönüştürmek ve sonuçta gelecekteki stratejik büyümemizi yönlendirmek için yapay zeka kullanımını gerçek anlamda benimseme kararlılığımızı temsil ediyor"

NetDragon Başkanı Dejian

NetDragon

Fundada em 199, bir NetDragon piyasada kurulmuş ve “Eudemons Online”, “Heroes Evolved” ve “Conquer Online” gibi oyunları geliştirmesiyle ünlü, aynı zamanda Çin'deki ilk çevrimiçi oyun portalı olan 17173.com'u da oluşturmuş bir şirkettir.

Şirket, Yapay Zekanın esas olarak iddialı, pratik ve verimli bir şekilde yönetim, analiz ve karar alma amacıyla yaratıldığına inandığı için bu kararı verdi. Şirketin şu ana kadarki rakamları ve sonuçları şirketin söylediklerini güçlendiriyor ve doğruluyor gibi görünüyor.

Öyle olsa bile, NetDragon Bildiğimiz kadarıyla böyle bir karar alan ilk şirket ama son olmayacağı aşikar.

2017 yılında kurucusu AlibabaJack Ma bunu öngördü “Bir robot muhtemelen Time dergisinin kapağında 30 yılın en iyi CEO’su olacak”.

Pozisyonlarda otomasyon

Önümüzdeki yıllarda şirketlerdeki pozisyon ve işlevlerde çok fazla otomasyon bekleyebiliriz. Yapay zekanın sektörlerde ilerlemesiyle birlikte ekonomi muhtemelen kendi kendini düzenlemenin ve insanları yeni iş ve pozisyonlara yerleştirmenin bir yolunu bulacaktır.

O McKinsey Global Institute tahmin son zamanlarda 45 milyon işçi veya yaklaşık olarak 28% Amerikan işgücünün tamamının otomasyon nedeniyle işlerini kaybedeceği 2030. Yaygın ve hızlı ilerleme ile IA gösterdi ki, bunun çok daha erken gerçekleşeceğinden şüphemiz yok, hatta.

Bu haber, yöneticilere ve şirketlerde üst düzey yönetici pozisyonlarında bulunanlara büyük mutluluk veriyor çünkü iş otomasyonu ile maliyet düşüşleri çok önemli. Maaş indiriminin yanı sıra işçi hakları ve giderleri ile çok uzun bir çalışma gününün yaşanması ihtimali konusunda da herhangi bir endişe bulunmuyor.

Ancak ' işlevselliği ve iyi performansıylaTang Yu' gibi CEObelki de bu yönetmenler ilk kez yapay zekanın ilgi odağının üzerlerine döndüğünü görebilirler. Bunun nedeni araştırmaya göre maaşın değerinin CEO Ortalama olarak bir şirketin 20 çalışanının ödemesine mal oluyor ve bu kısmen CEO'nun benzersiz karar verme ve analiz işlevleriyle doğrulanıyor.

Bu nedenle her zaman böyle bir işlevi otomatikleştirmenin imkansız olduğu varsayılmıştır, ancak görünüşe göre 'Tang Yu' Bunun tersini kanıtlayan rakamlar var.

Yakın zamanda şirketlerin yapay zeka tarafından koordine edilip yönetileceğini düşünüyor musunuz? Yorumunuzu bırakın!

KAYNAK: Hustle, içerideki